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Le marché du travail a progressé au Québec en 2015

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OTTAWA – Le marché du travail a progressé dans la plupart des MRC du Québec en 2015, selon l’Institut de la statistique du Québec.

Au cours de cette année, le nombre de travailleurs de 25 à 64 ans s'est accru dans 81 municipalités régionales de comté (MRC) sur 104.

Par rapport à l'année précédente, les meilleures performances ont été observées dans des MRC appartenant à des régions périphériques de Montréal et à forte croissance démographique.

«C'est le cas de Mirabel, qui continue de se démarquer avec une hausse de 4,4 % du nombre de travailleurs en 2015, et aussi de Montcalm (2,9 %), de La Rivière-du-Nord (2,5 %), de Rouville (2,5 %) et des Jardins-de-Napierville (3,3 %)», explique l’institut dans un bulletin.

On note par ailleurs un recul du nombre de travailleurs dans plusieurs MRC de la Côte-Nord.

Quatre des six MRC de cette région ont connu une baisse du nombre de travailleurs en 2015.

Il s’agit des MRC de Caniapiscau (- 2,6 %), de Sept Rivières (- 2,4 %), de la Minganie (- 1,9 %) et de Manicouagan (- 1,2 %).

Dans le cas de Caniapiscau, il faut toutefois noter qu’elle affiche encore le taux de travailleurs le plus élevé de toutes les MRC du Québec, soit 85,9 %.

D'autre part, les plus fortes hausses du revenu médian d'emploi en 2015 ont profité à des MRC de la Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine et du Bas-Saint-Laurent.

Dans la MRC des Îles-de-la-Madeleine, l'augmentation du revenu médian a été de 7,4 %, soit la plus forte hausse de l'ensemble des MRC.

La Haute-Gaspésie, Rocher-Percé, Kamouraska et La Matanie figurent aussi au classement des MRC ayant la plus forte croissance du revenu d'emploi.

Le bulletin statistique fait état d’une diminution des disparités de revenus entre les hommes et les femmes. Entre 2002 et 2015, l'écart entre le revenu des hommes et celui des femmes est passé de 30,3 % à 21,3 % au Québec.

À l'exception de Caniapiscau, une réduction de l'écart a été enregistrée dans toutes les MRC.

Les inégalités de revenu d'emploi entre les hommes et les femmes sont plus marquées dans les MRC dont l'économie repose sur l'exploitation des ressources naturelles.

Dans Caniapiscau, Abitibi-Ouest, Sept-Rivières, Jamésie et La Vallée-de-l'Or, le revenu des travailleurs de sexe masculin dépassait celui des travailleuses par plus de 40 % en 2015.

L’Institut de la statistique du Québec mentionne finalement que dans l'ensemble de la Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine, plus de la moitié des personnes qui travaillent sont des femmes.